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．二代健保加快修法 家戶所得計費比較公平（2010.03.29）
．月投健保40100元 才免多繳 （2010.03.29）
．月投保金額＞月薪 「健保搶錢哦」（2010.03.29）
．各行各業 保費怎麼調（2010.03.29）
．停保復保有盲點 健保巧門何其多（2010.03.24）
．健保局：修二代健保一起談（2010.03.23）
二代健保加快修法 家戶所得計費比較公平
【聯合報╱記者詹建富、魏忻忻／台北報導】2010.03.29
行政院宣布健保費率調漲同時，馬總統也宣誓盡快爭取「二代健保」修法通過。躺在立法院已兩年的健保法修訂草案，未來若能實施，對民眾來說，最大的改變是將以家戶所得計算保費。
二代健保，可說是台灣版健保改革方案，目前健保合公、勞、農保而設計，保險對象以職業及薪資所得分類，保費計算基礎為月薪，並未計算其他獎金、投資所得、房租業外收入，難免有人實際上總收入多，但因薪水不高，健保費也不用多繳。
健保局長鄭守夏說，二代健保以家戶總所得取代以個人月投保金額來計費，不論家中有幾口，賺多少繳多少保費，比較公平。目前修法尚未通過，但健保局在網站上提供二代健保試算，民眾可上網（http://www.nhi.gov.tw/aphi/index.htm）查詢。
根據健保局提供的二代健保保費試算，費率暫定為百分之三點一四，特別的是，設定個人繳費上下限，應繳保費上限每人每月三千元，下限每人每月三百元。
若以某職棒選手為例，他月薪為廿三萬，妻子無工作，育有一子，假設他還有其他收入廿萬元（例如廣告代言費），全年所得共二百九十六萬元。試算二代健保保費，年收入乘以費率百分之三點一四，除以十二個月，全家每月保費七千七百四十五元，未超過每人每月上限，所以每月全家保費七千七百四十五元。
另外，再以一位月薪五十萬元企業家為例，若他另有股票收入二百萬，須負擔一子保費，全戶年所得八百萬元乘上費率百分之三點一四，除以十二個月，每月保費兩萬九百三十三，高於每人每月上限，以每人每月三千元計算，全家月繳六千元。
月投健保40100元 才免多繳
【聯合報╱記者詹建富、魏忻忻、陳惠惠／台北報導】2010.03.29
四月一日健保費調漲在即，很多月所得五萬一千元以內，被行政院長吳敦義列為不用多掏腰包的被保險人，發現事實並非如此，根據衛生署規定，只有月投保薪資在四萬零一百元以下者，保費不會增加。
為什麼會有認知差距？因為吳院長提到的「月所得」，和健保保費依據的「月投保薪資」並不畫上等號，如果你的認知是薪水多少就投多少，那就錯了。
衛生署表示，月所得是用所有人整體收入回推，是加上年終獎金、加班費、工作獎金等收入，所算出來的整體平均值，健保投保薪資其實占綜合所得總額比率百分之七十八，以此回推，若月投保薪資為四萬零一百元，平均月所得約有五萬一千元。因此只有月投保薪資為四萬零一百元以下者才不用增加保費。
對此，民間監督健保聯盟發言人滕西華表示，健保費計收向來以月投保金額為標準，此次行政院提供月所得的數字，有模糊焦點、誤導民眾之虞。滕西華說，她於上周舉行的健保監理委員會議已大力抨擊，畢竟月所得和民眾月投保薪資差了一萬多元，大家容易搞混，月投保金額五萬元以下者，更可能誤會自己不用多出保費。
另外，也不是所有月投保薪資四萬元的人，月所得都有五萬一千元。滕西華質疑：「如果月所得不到五萬元，政府難道會補給我嗎？」在出版社擔任編輯的施宜玲（化名）就說，上健保局網站查詢，結果她發現自己薪水四萬五千元，月投保薪資四萬五千八百元，保費將由每月六百廿五元漲為六百九十三元，增加六十八元，如照衛生署推估月所得可能有五萬三千元，她對此非常不平。
為了解答民眾對於健保費調整的疑問，健保局網站首頁（http://www.nhi.gov.tw/ ）設置 「九九年保費調整專區」，民眾也可電洽諮詢專線：○八○○○三○五九八。
月投保金額＞月薪 「健保搶錢哦」
【聯合報╱記者詹建富、魏忻忻、陳惠惠／台北報導】2010.03.29
目前健保以個人薪資所得計收保費，實施已十五年，但保費計收不公狀況時有所聞，如高薪低保費、投機納保等現況，還有民眾發現，計算保費的「月投保金額」高於實際月薪，質疑健保搶錢。
以最近才被健保局「主動發現」三年未繳保費的名模林志玲為例，她於九十四年墜馬受傷前，一直以第六類地區人口身分投保，當時保費月繳六百零四元。雖然如此並不違法，但林志玲高收入卻繳低保費，更凸顯保費設計制度的不公平。
高薪者眷屬轉向職業工會投保，也是「節省」保費的手法之一。民間監督健保聯盟發言人滕西華舉例，律師、醫師等專業人士多屬於高薪族群，若以最新的健保最高投保金額十八萬兩千元計算，調漲後每月多繳一千廿五元，若一家四口，配偶又沒工作，全家每月就得多繳四千多元。
若無工作的配偶轉向職業工會，如美容工會、餐飲工會等投保，便可省下保費，雖然被查到沒有實質從事相關工作將遭罰，但滕西華質疑，真正會被查到的有多少？
另外，也有民眾發現，用來計算保費的「月投保金額」，竟然比自己每個月實際領到的月薪還多。舉例來說，目前基本工資是一萬七千二百八十元，但健保最低月投保金額是一萬七千四百元，若一位勞工只能拿到基本工資，用來計算保費的月投保金額比實際所得多了一百廿元。
薪水愈高，月薪與月投保金額的差距愈大，以月薪十一萬二百元為例，健保月投保金額必須以十一萬五千五百元計，差距達五千三百元，難怪有民眾忍不住感嘆，「健保局搶錢！」
對此，衛生署長楊志良解釋，這是沿用勞保一路下來的計算方式，主要是因為早年電腦不發達，用級距比較好算。楊志良說，月投保金額比實際薪水低，加上投保等級之間金額差距不大，保費差不了多少，未來二代健保直接用家戶總所得來計算，再乘上費率，就沒有現在的問題了。
各行各業 保費怎麼調
停保復保有盲點 健保巧門何其多
【聯合晚報╱記者黃玉芳／台北報導】2010.03.24 02:59 pm
出道以來形象清新的林志玲，卻兩度因為健保費爭議惹塵埃，其實在現行健保法下，因為保費以職業分類，確有投機取巧空間，不少人鑽漏洞。如藝人以加入職業工會規避高額保費，退休人士可選擇在區公所投保不依附高收入子女等，但健保局卻無法可施。
林志玲3年未繳保費，讓外界驚覺知名人士欠繳健保費健保局竟然查不到。其實現行健保法在保費收取上有盲點，因為健保法以職業分類，將被保險對象分為6類14目，有些保險對象也會取巧，以最有利、繳費最少的方式投保。
例如有些藝人雖然有工作室、影歌視多棲，自己卻不擔任負責人，就可以加入職業工會納保，保費一差十幾倍。還有退休人員，現階段可選擇依附子女或加入區公所，但若子女收入較高，就選擇加入區公所投保。
還有單薪家庭，先生收入高，太太只要找一個職業工會加入依附投保，保費就比較「省」，但現階段健保局對這些現象都難以掌握及追查。健保局表示，國外有些健保制度讓5%的富人不必納保，但因為台灣的健保法是社會保險，希望有錢人多繳一點照顧弱勢，才會設計全民強制納保。
健保局：修二代健保一起談
【聯合報╱記者施靜茹、陳惠惠、陳洛薇／台北報導】2010.03.23 03:13 am
六大工商團體希望政府漲健保費，應將雇主負擔比例由六成調降為五成，健保局長鄭守夏說，企業主的心聲可以在修二代健保法時討論。
目前負擔比例是雇主六成、政府一成、受雇者三成，衛生署長楊志良在調整健保費率時，總以「上班族只會增加一個便當錢」的說法來比喻，事實上，雇主是「增加好幾個便當錢」。
鄭守夏表示，按照健保法規定實施，工商團體要求降低負擔比例，必須修法，可以在討論二代健保法案時，將擴大費基和調整負擔比例一併納入。他也溫情喊話，感謝工商界支持健保，讓員工及家屬健康得以有保障，善盡社會責任，為台灣建構社會安全的防護網。
衛生署前署長葉金川說，台灣企業對醫療保健的負擔低於美國、大陸，美國企業負擔健保費用至少是台灣企業的十倍，比起大陸企業，台灣甚至還相對便宜，他強調：「全民健保不是楊志良一個人的，是大家的」。
針對六大工商團體的要求，行政院回應，會將工商界意見納入二代健保修法參考，健保費率調整政策不會喊停。
至於推動健保調整案事前未與企業溝通的質疑，官員表示，溝通管道很多元，若工商團體質疑日前在溝通的行政安排上有缺失，行政院未來一定會改善。
六大工商團體計畫下周求見行政院長吳敦義，說明產業困難。
二代健保法案在九十五年送立院，後因立委改選，衛生署九十七年再送，躺在立院數年，最近因健保費率調整，行政院可望將其列為優先法案，衛生署最近正討論修改部分條文，希望在立法院本會期送入討論。
．月投健保40100元 才免多繳 （2010.03.29）
．月投保金額＞月薪 「健保搶錢哦」（2010.03.29）
．各行各業 保費怎麼調（2010.03.29）
．停保復保有盲點 健保巧門何其多（2010.03.24）
．健保局：修二代健保一起談（2010.03.23）
二代健保加快修法 家戶所得計費比較公平
【聯合報╱記者詹建富、魏忻忻／台北報導】2010.03.29
行政院宣布健保費率調漲同時，馬總統也宣誓盡快爭取「二代健保」修法通過。躺在立法院已兩年的健保法修訂草案，未來若能實施，對民眾來說，最大的改變是將以家戶所得計算保費。
二代健保，可說是台灣版健保改革方案，目前健保合公、勞、農保而設計，保險對象以職業及薪資所得分類，保費計算基礎為月薪，並未計算其他獎金、投資所得、房租業外收入，難免有人實際上總收入多，但因薪水不高，健保費也不用多繳。
健保局長鄭守夏說，二代健保以家戶總所得取代以個人月投保金額來計費，不論家中有幾口，賺多少繳多少保費，比較公平。目前修法尚未通過，但健保局在網站上提供二代健保試算，民眾可上網（http://www.nhi.gov.tw/aphi/index.htm）查詢。
根據健保局提供的二代健保保費試算，費率暫定為百分之三點一四，特別的是，設定個人繳費上下限，應繳保費上限每人每月三千元，下限每人每月三百元。
若以某職棒選手為例，他月薪為廿三萬，妻子無工作，育有一子，假設他還有其他收入廿萬元（例如廣告代言費），全年所得共二百九十六萬元。試算二代健保保費，年收入乘以費率百分之三點一四，除以十二個月，全家每月保費七千七百四十五元，未超過每人每月上限，所以每月全家保費七千七百四十五元。
另外，再以一位月薪五十萬元企業家為例，若他另有股票收入二百萬，須負擔一子保費，全戶年所得八百萬元乘上費率百分之三點一四，除以十二個月，每月保費兩萬九百三十三，高於每人每月上限，以每人每月三千元計算，全家月繳六千元。
月投健保40100元 才免多繳
【聯合報╱記者詹建富、魏忻忻、陳惠惠／台北報導】2010.03.29
四月一日健保費調漲在即，很多月所得五萬一千元以內，被行政院長吳敦義列為不用多掏腰包的被保險人，發現事實並非如此，根據衛生署規定，只有月投保薪資在四萬零一百元以下者，保費不會增加。
為什麼會有認知差距？因為吳院長提到的「月所得」，和健保保費依據的「月投保薪資」並不畫上等號，如果你的認知是薪水多少就投多少，那就錯了。
衛生署表示，月所得是用所有人整體收入回推，是加上年終獎金、加班費、工作獎金等收入，所算出來的整體平均值，健保投保薪資其實占綜合所得總額比率百分之七十八，以此回推，若月投保薪資為四萬零一百元，平均月所得約有五萬一千元。因此只有月投保薪資為四萬零一百元以下者才不用增加保費。
對此，民間監督健保聯盟發言人滕西華表示，健保費計收向來以月投保金額為標準，此次行政院提供月所得的數字，有模糊焦點、誤導民眾之虞。滕西華說，她於上周舉行的健保監理委員會議已大力抨擊，畢竟月所得和民眾月投保薪資差了一萬多元，大家容易搞混，月投保金額五萬元以下者，更可能誤會自己不用多出保費。
另外，也不是所有月投保薪資四萬元的人，月所得都有五萬一千元。滕西華質疑：「如果月所得不到五萬元，政府難道會補給我嗎？」在出版社擔任編輯的施宜玲（化名）就說，上健保局網站查詢，結果她發現自己薪水四萬五千元，月投保薪資四萬五千八百元，保費將由每月六百廿五元漲為六百九十三元，增加六十八元，如照衛生署推估月所得可能有五萬三千元，她對此非常不平。
為了解答民眾對於健保費調整的疑問，健保局網站首頁（http://www.nhi.gov.tw/ ）設置 「九九年保費調整專區」，民眾也可電洽諮詢專線：○八○○○三○五九八。
月投保金額＞月薪 「健保搶錢哦」
【聯合報╱記者詹建富、魏忻忻、陳惠惠／台北報導】2010.03.29
目前健保以個人薪資所得計收保費，實施已十五年，但保費計收不公狀況時有所聞，如高薪低保費、投機納保等現況，還有民眾發現，計算保費的「月投保金額」高於實際月薪，質疑健保搶錢。
以最近才被健保局「主動發現」三年未繳保費的名模林志玲為例，她於九十四年墜馬受傷前，一直以第六類地區人口身分投保，當時保費月繳六百零四元。雖然如此並不違法，但林志玲高收入卻繳低保費，更凸顯保費設計制度的不公平。
高薪者眷屬轉向職業工會投保，也是「節省」保費的手法之一。民間監督健保聯盟發言人滕西華舉例，律師、醫師等專業人士多屬於高薪族群，若以最新的健保最高投保金額十八萬兩千元計算，調漲後每月多繳一千廿五元，若一家四口，配偶又沒工作，全家每月就得多繳四千多元。
若無工作的配偶轉向職業工會，如美容工會、餐飲工會等投保，便可省下保費，雖然被查到沒有實質從事相關工作將遭罰，但滕西華質疑，真正會被查到的有多少？
另外，也有民眾發現，用來計算保費的「月投保金額」，竟然比自己每個月實際領到的月薪還多。舉例來說，目前基本工資是一萬七千二百八十元，但健保最低月投保金額是一萬七千四百元，若一位勞工只能拿到基本工資，用來計算保費的月投保金額比實際所得多了一百廿元。
薪水愈高，月薪與月投保金額的差距愈大，以月薪十一萬二百元為例，健保月投保金額必須以十一萬五千五百元計，差距達五千三百元，難怪有民眾忍不住感嘆，「健保局搶錢！」
對此，衛生署長楊志良解釋，這是沿用勞保一路下來的計算方式，主要是因為早年電腦不發達，用級距比較好算。楊志良說，月投保金額比實際薪水低，加上投保等級之間金額差距不大，保費差不了多少，未來二代健保直接用家戶總所得來計算，再乘上費率，就沒有現在的問題了。
各行各業 保費怎麼調
停保復保有盲點 健保巧門何其多
【聯合晚報╱記者黃玉芳／台北報導】2010.03.24 02:59 pm
出道以來形象清新的林志玲，卻兩度因為健保費爭議惹塵埃，其實在現行健保法下，因為保費以職業分類，確有投機取巧空間，不少人鑽漏洞。如藝人以加入職業工會規避高額保費，退休人士可選擇在區公所投保不依附高收入子女等，但健保局卻無法可施。
林志玲3年未繳保費，讓外界驚覺知名人士欠繳健保費健保局竟然查不到。其實現行健保法在保費收取上有盲點，因為健保法以職業分類，將被保險對象分為6類14目，有些保險對象也會取巧，以最有利、繳費最少的方式投保。
例如有些藝人雖然有工作室、影歌視多棲，自己卻不擔任負責人，就可以加入職業工會納保，保費一差十幾倍。還有退休人員，現階段可選擇依附子女或加入區公所，但若子女收入較高，就選擇加入區公所投保。
還有單薪家庭，先生收入高，太太只要找一個職業工會加入依附投保，保費就比較「省」，但現階段健保局對這些現象都難以掌握及追查。健保局表示，國外有些健保制度讓5%的富人不必納保，但因為台灣的健保法是社會保險，希望有錢人多繳一點照顧弱勢，才會設計全民強制納保。
健保局：修二代健保一起談
【聯合報╱記者施靜茹、陳惠惠、陳洛薇／台北報導】2010.03.23 03:13 am
六大工商團體希望政府漲健保費，應將雇主負擔比例由六成調降為五成，健保局長鄭守夏說，企業主的心聲可以在修二代健保法時討論。
目前負擔比例是雇主六成、政府一成、受雇者三成，衛生署長楊志良在調整健保費率時，總以「上班族只會增加一個便當錢」的說法來比喻，事實上，雇主是「增加好幾個便當錢」。
鄭守夏表示，按照健保法規定實施，工商團體要求降低負擔比例，必須修法，可以在討論二代健保法案時，將擴大費基和調整負擔比例一併納入。他也溫情喊話，感謝工商界支持健保，讓員工及家屬健康得以有保障，善盡社會責任，為台灣建構社會安全的防護網。
衛生署前署長葉金川說，台灣企業對醫療保健的負擔低於美國、大陸，美國企業負擔健保費用至少是台灣企業的十倍，比起大陸企業，台灣甚至還相對便宜，他強調：「全民健保不是楊志良一個人的，是大家的」。
針對六大工商團體的要求，行政院回應，會將工商界意見納入二代健保修法參考，健保費率調整政策不會喊停。
至於推動健保調整案事前未與企業溝通的質疑，官員表示，溝通管道很多元，若工商團體質疑日前在溝通的行政安排上有缺失，行政院未來一定會改善。
六大工商團體計畫下周求見行政院長吳敦義，說明產業困難。
二代健保法案在九十五年送立院，後因立委改選，衛生署九十七年再送，躺在立院數年，最近因健保費率調整，行政院可望將其列為優先法案，衛生署最近正討論修改部分條文，希望在立法院本會期送入討論。
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