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【工商時報／2008.03.17／呂雪彗／台北報導】
民進黨將在總統大選前，鎖定最基層的勞工釋出最後利多！
行政院預計本週三院會，將送給數百萬勞工紅包，決修改「勞工保險條例」，將產業勞工強制加保年齡延長至六五歲，以因應人口老化趨勢，提升銀髮族就業誘因，勞工保險請求權時效也由二年延長為五年，生育給付由一個月延長為三個月，比照勞基法僱主產假期間八週的工資計畫計算，相當於增加二個月。
新增二個月的生育給付由勞工保險基金支付，超過投保薪資上限四萬三千九百元部分，才由僱主負擔差額，減輕僱主增加工資成本負擔，以保障女性勞工在生產期間工作權，不致因此遭僱主解雇。
據悉，雖增加生育給付二個月，但勞工的保費不會因此增加，將由既有財源能力範圍內負擔，基金預計多增加的負擔約在五、六十億元之譜。
此外，勞保條例並將強制加保年齡由六十歲延長至六五歲，以因應銀髮族延長就業的趨勢。
此外，勞工保險給付有關發生職災事故、傷病、生育、死亡、老年等給付的請求權時效由現行二年延長為五年，傷病給付從住院第四天給付提前為第三天開始給付。
民進黨將在總統大選前，鎖定最基層的勞工釋出最後利多！
行政院預計本週三院會，將送給數百萬勞工紅包，決修改「勞工保險條例」，將產業勞工強制加保年齡延長至六五歲，以因應人口老化趨勢，提升銀髮族就業誘因，勞工保險請求權時效也由二年延長為五年，生育給付由一個月延長為三個月，比照勞基法僱主產假期間八週的工資計畫計算，相當於增加二個月。
新增二個月的生育給付由勞工保險基金支付，超過投保薪資上限四萬三千九百元部分，才由僱主負擔差額，減輕僱主增加工資成本負擔，以保障女性勞工在生產期間工作權，不致因此遭僱主解雇。
據悉，雖增加生育給付二個月，但勞工的保費不會因此增加，將由既有財源能力範圍內負擔，基金預計多增加的負擔約在五、六十億元之譜。
此外，勞保條例並將強制加保年齡由六十歲延長至六五歲，以因應銀髮族延長就業的趨勢。
此外，勞工保險給付有關發生職災事故、傷病、生育、死亡、老年等給付的請求權時效由現行二年延長為五年，傷病給付從住院第四天給付提前為第三天開始給付。
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